如何成為編劇？這是很多人會問起的問題，關於「 編劇入行 」。站在圈子外面，總覺得這似乎是一個神秘的國度，但說起到底要如何進到圈子裡，事情可能簡單的讓你吃驚。
要當編劇其實沒有「入行」可言，只有「沒寫作品」、「寫完作品」、「作品賣錢」和「作品上映」的區別；進一層次，可能只有「有人找你寫」和「沒人找你寫」的區別；再進一個層次，其實只有「能靠編劇維生」和「無法靠編劇維生」的區別。我這邊就從維生這個角度，來談談編劇的種類與編劇薪水的關係。
編劇種類有那些？編劇薪水是固定的嗎？
編劇生存有兩種方法，一種是領薪水（俗稱in-house），像遊戲公司的編劇、電視台「非戲劇節目」的編劇或是一些需要大量更新短片的自媒體平台的編劇，比較多是屬於這種類型。
這類型的編劇其實比較類似「企劃」，創作的內容也比較不是傳統定義上的「戲劇」，更像是提供一些點子、花樣、流程整理，所以工作也常常涵括了一些和編劇不直接相關的部分（例如我有朋友曾替《流言追追追》節目做過編劇，她的工作內容除了寫台詞、字幕以外，還包含了聯絡來賓、訪談、準備道具、預做實驗等等）。這類的工作其實104等人力銀行上都找得到，去投履歷應徵就好了。如果你也喜歡某個自媒體平台，也可以透過他們的粉專自薦，要是他們剛好有考慮要補充新鮮的腦漿，你也有機會獲得面試的機會。
另一種維生的方式便是接案。無論漫畫、廣告（微電影）、電影、網劇、電視，每個作品都是獨立的個體，長度、類型、預算變動幅度很大，而且有時從籌備到拍攝就要花上大半年甚至更久的時間，因此戲劇類的作品大多不會提供固定的編劇薪水，而以單次費用結算為主流。少數規模、案量比較大的廣告公司或許還會養in-house編劇，但大多數的情況都是外包影音團隊，而影音團隊如果導演自己不寫內容，就會再外包劇本給獨立的編劇。
短篇作品因為拍攝成本較低，會比較願意給新人嘗試的機會，而像電影、電視這種高成本的製作，因為要承擔較大的風險，製作方會傾向找得過獎、有經驗或熟悉覺得可信賴的編劇，因此才會形成好像編劇圈很重人脈的窄門印象，但其實如果你願意從短的作品開始，當編劇的機會也不見得少。
有一個特殊結構的編劇介在領薪水和接案之間，就是當編劇團隊的寫手。這個模式因為接案的是編劇統籌（資深的編劇），而你只需要協助他把案子完成，在案量固定的情況下，你也會領到比較穩定的編劇薪水，又不需要負責接案的工作。但這個模式就是依靠統籌的接案能力，他案子多，你就忙不完賺不完，他接不到案子，你就停擺。電視台開設的編劇班，大多都附帶有提合作編劇統籌找寫手的功能，你如果對自己的功力有信心，去報名就等於是參加選拔，但這個統籌會和電視台合作多久，就看個人造化了。
如何成為編劇？入行當編劇有什麼條件？
那麼如何成為編劇、要當接案編劇有什麼條件呢？很簡單，就兩個條件。第一是會寫，聽起來是廢話，但每個人都說自己會寫，要證明自己，你必須要提供一些頭銜或作品，所以參加獎項或準備自己的作品集是重要的。作品集裡的作品不一定要被拍過，數量也不需要很多，重點是讓人家看到你說故事的能力。
第二是有案子寫，這句廢話可就是大哉問了。這和賣鍋子的人該如何找到人買他的鍋子，是一樣的道理，這部分的關鍵是銷售。我這裡無法詳細解釋銷售的方方面面（這可以開一堂課了），但一些基礎概念，我在「在死傷慘重的編劇業求生的五大管理思維」這篇文章中都有提到，建議想靠編劇維生的朋友都看一看。
等你寫完作品、有人願意買（無論是買作品或是買你的人去寫他的案）、作品被拍出來，你就可以拿著影片到處和人說「我是這部片的編劇」了。但有一片歌手、一本作家，當然也會有一部編劇。所以你要再重覆之前努力的過程，再重覆、再進步、再重覆，這大約就是編劇入行的方式吧，所謂編劇入行，其實就是你選擇用這種方式活著罷了。
延伸閱讀：編劇的工作與如何成為編劇的八種方式
